HR Medewerker

Dag1 van je nieuwe functie

Ben jij een gedreven en ervaren HR medewerker die op zoek is naar een nieuwe uitdaging? Kan jij niet wachten om onderdeel te zijn van een stabiel en innovatief bedrijf? Lees snel verder, wij zijn op zoek naar een HR Medewerker voor minimaal 32 uur per week! 

... Dag 2, 3, 4

Dat elke dag anders is en er veel veranderingen zijn, is voor jou niet vreemd en jij weet goed jouw hoofd koel te houden. De functie van HR Medewerker vraagt om iemand met veel ervaring op het gebied van HR. Jij gaat je namelijk bezighouden met allerlei HR-zaken waaronder werving en selectie, vacature- en contractbeheer, ziekteverzuim en onboarding. Het is een veelzijdige functie waarin je je ook bezighoudt met het up-to-date houden van de functieprofielen en het bedrijfsreglement. De salarisadministratie is uitbesteed, maar jij zorgt er wel voor dat de juiste informatie wordt aangeleverd aan deze externe partij. Zorgen voor structuur in jouw werk, allerlei zaken uitzoeken en het oppakken van extra werkzaamheden is geen punt. Sterker nog, jij wordt blij van veel afwisseling in jouw werk en gaat een uitdaging niet uit de weg.  

Wat belangrijk is voor deze functie, dat jij goed weet om te gaan met veranderingen. Jij vindt het een sport om het voor de organisatie én de medewerkers zo prettig mogelijk te laten verlopen. Het verzuim en verloop van personeel is laag bij deze organisatie en daar wordt ook hard aan gewerkt. Vind jij het daarnaast leuk om extra taken op te pakken zoals het samenstellen van kerstpakketten, het opzetten van een OR en het inrichten van het HR-stuk op het intranet? Dit is jouw kans om te gaan starten als HR Medewerker! 

Waar sta je vandaag?

• Jij hebt hbo werk- en denkniveau en minimaal een HRM mbo opleiding afgerond; 
• Jij hebt relevante werkervaring opgedaan als HR medewerker, bij voorkeur in een internationaal bedrijf; 
• Jij hebt interesse in wet- en regelgeving en weet je weg hierin goed te vinden;
• Jij spreekt een goed woordje Engels. 

Wat krijg je morgen?

• Salaris tussen de € 3500,- en € 5000,- bruto per maand, ingedeeld op basis van leeftijd/kennis/ervaring; 
• Reiskosten vergoed tegen €0,21 per km of ov-vergoeding;
• 25 vakantiedagen o.b.v. fulltime dienstverband;
• Thuiswerken in overleg mogelijk;
• Elk jaar een extra vrije dag (maximum van 5 dagen);
• Pensioenpremie 50/50; 
• Collectieve zorgverzekering; 
• Bonusregeling van 8%, a.d.h.v. jaaromzet; 
• Lunchen op kosten van de baas; 
• Online trainingsplatform met meer dan 5000 trainingen; 
• GoodHabitz; speciaal voor jouw persoonlijke ontwikkeling; 
• Gezelligheid onderling, zoals een jaarlijkse barbecue en een personeelsuitje met overnachting!

Waar ben je overmorgen?

Onze klant is een internationaal bedrijf gespecialiseerd in sensoren, denk aan het scannen van labels op vliegvelden en het verzenden van pakketten in distributiecentra. In totaal werken er ruim 12.000 medewerkers bij de organisatie, op de locatie in Bilthoven zijn er zo’n 55 medewerkers werkzaam. Als HR Medewerker speel je een belangrijke rol in de organisatie en ondersteun je de HR-Manager die het bedrijf van binnen en buiten kent. 

En nu?

Je bent enthousiast over de functie van HR Medewerker, wat goed! Heb je toch nog ergens vragen over? Bel of app mij op 06-27051205. Of solliciteer direct en stuur jouw cv naar amel.vanreenen@dag1.nl, of laat jouw gegevens hieronder achter. Ik hoop jou snel te spreken!